為深入了解試用期滿將轉正員工思想動態，傾聽他們對公司發展、個人成長的意見、期望和訴求，幫助他們理清思路、找準定位、合理進行職業生涯規劃，11月11日，人力資源部組織召開了新員工面談會，人力資源部負責人、5名新員工及新員工試用期指導人參加了此次面談會。

　　會上，新員工們對試用期的工作進行了總結，分享了入職以來的工作經歷和學習感悟。整個面談會氣氛活躍，新員工暢所欲言，大家既衷心表達了對公司、對同事以寬容熱情態度接納新人的感激之情和對三秦環保公司這個溫暖大家庭的熱愛之情，也對公司發展戰略、企業文化建設、工作流程優化、提高效率與風險控制、安全管理、培訓與激勵等方面的工作提出了不少意見和建議。各新員工試用期指導人就新員工在試用期的表現進行了評價，并分享了自己的工作經歷，囑咐新員工要放平心態，珍惜現在的工作崗位。

　　這次面談會是一次全方位的交流，也是一次有效的面談與反饋，有效了解新員工的基本工作情況，幫助他們查找不足，為今后的工作改進指明方向。通過面談，新員工們紛紛表示受益匪淺，今后將更加努力，不斷提升自己，為三秦環保公司的發展增磚添瓦。（竇艷）